Основные обязанности:
Контроль деятельности кредитных работников филиала, а также предлагаемых или выдаваемых ими кредитов;
Инициирование предложений по новым методам кредитования и продаж;
Передача кредитов в комитет согласно соответствующим положениям и правилам предоставления и классификации кредитов;
Контроль выдачи кредитов и обеспечение своевременных выплат;
Предоставление регулярной информации о просрочках платежей, задолженностях и сроках взыскания задолженности на основе существующей базы данных;
Контроль защиты качества кредитного портфеля;
Подготовка различных отчетов по работе с проблемными кредитами и их подача;
Обеспечение необходимой и своевременной поддержки со стороны Головного офиса для достижения целей в процессе кредитования филиала;
Требования к кандидату:
Опыт работы не менее 2 лет в соответствующей сфере;
высшее образование
Умение работать в программах Microsoft Office (Word, Excel);
Возрастное ограничение: 25–50 лет (только кандидаты-мужчины)
Умение работать индивидуально и в команде;
График работы:
Понедельник – Пятница: 09:00 – 18:00
Кондиционер: по договоренности и дополнительно возможность получить премию до двойного размера зарплаты.